カジュアル面談
CASUAL
「まずは話してみたい」方へ。
カジュアル面談、受付中です。
「会社の雰囲気は？」「未経験でも大丈夫？」
「これからのビジョンをもっと聞きたい！」「どんな成長ができるの？」
そんなご質問をお持ちの方へ、選考とは別のカジュアル面談をご用意しています。
服装自由・履歴書不要。オンラインでもOKです。
お気軽にご予約ください！
-
オンラインでOK！
どこからでも気軽に参加できます
服装も自由、スマホでもOK！ -
質問だけでも大歓迎!
残業多い?どんな人が多い?
などなんでもお聞きください! -
選考じゃないから安心!
履歴書不要です
少し話してみるだけでも大歓迎です！
-
面談担当者プロフィール PROFILE
採用担当・社内教育担当を勤めている森田と申します。
2016年に同業他社へ住宅営業職として入社。その後営業の最前線で 多くのお客様のご支援をさせていただいた経験をもとに、 採用・教育担当へジョブチェンジ。
今まで200名程の新社会人の教育や、階層別研修の企画・運営を行ってまいりました。
横尾材木店とは2024年に出会い、
社長・専務の「若手人材へかける想い」「社員が会社を作り上げていく風土」に 惹かれ一念発起して転職。
「働きやすい環境づくり」を考え、
求職者様や新入社員に寄り添ったサポートが強みです。
求職者様に最も合ったキャリアのご提案を致します！
-
面談担当者プロフィール PROFILE
「まずは話だけでも・・・」も大歓迎です！
新卒社員として2016年に入社いたしました。
営業部、生産部、管理部と主要な部署は一通り経験しています。
当社での仕事内容はもちろん、
社内の雰囲気や大変なことなどもざっくばらんにお伝えさせていただきます。
「まずは話だけでも・・・」も大歓迎です！お気軽にお申込みください。
-
面談担当者プロフィール PROFILE
2023年に住宅営業職として新卒入社。
大学で学んでいたメディア・デザインの知見を活かし、広告企画課へ異動。
営業支援として、営業ツールの作成・Web広告の制作・ 新商品プロジェクトに携わり、 営業マンとお客様をつなぐ業務に邁進してきました。
その後、2025年に採用チームに加わり新卒採用・若手社員教育をスタート。
上司のサポーターかつ、若手社員のお姉さん的立ち位置で日々奮闘中です!
実施方法・時間
web・対面 選択式でご希望に応じて調整いたします。
ご希望がございましたら、弊社オフィスでの面談実施も可能ですので
お気軽にご相談ください。
面談日程は、皆さまのご希望に応じて調整いたします。
面談は30~60分で実施します。
時間は応相談につき、日程調整時にご相談ください。
カジュアル面談実施後の流れ
カジュアル面談実施後、 必ずしも応募しなければならないわけではありません。
応募のタイミングは皆さま次第です。
「すぐに応募したい」「数か月後に改めて検討したい」「今回は応募しない」など
ご感想にあわせて、今後の進め方を提案させていただきます。
備考・注意事項
ご経歴・ご経験を詳細に申込みフォームに記載いただくことで、
幅広いポジションを検討頂く事が可能です。
ページ上部の「新卒エントリー」または
「中途エントリー」のボタンよりご応募ください
